ARKI_Kuvatagi_musta_rgb_png

Strateginen
kumppanisi

ARKI ja oikeat ihmiset ratkaisevat.
Sujuvaa arkea. Parempia tuloksia.
Inhimillisempää työelämää. Ota rohkeasti yhteyttä ja kääritään hihat yhdessä!

Organisaatiosi ja liiketoimintasi valittu suunta:

  • Suorahaku & Interim – Laadukkaat ja luotettavat suorahakupalvelut johto-, esihenkilö- ja avainrooleihin sekä interim-ratkaisut muuttuviin tarpeisiin.
  • Strateginen People & Culture -kumppanuus – Rakennamme toimivaa arkea oikeilla ihmisillä ja oikeaan suuntaan.
  • Henkilöarvioinnit – Syvällinen ymmärrys menestystekijöistä, kompetensseista, persoonallisuudesta ja luontaisista toimintatavoista. Hyödynnämme johtamisprofiileja ja henkilöarviointeja, kuten WorkPlace Big Five Profile™-, 360°- ja Personal Resilience Profile© (PRP) -arviointeja sekä muita yksilö- ja tiimitason kehittämistyökaluja.
  • Onboarding – Sujuva ja vaikuttava aloitus uuteen rooliin kevyenä tukena tai kokonaisvaltaisena perehdytysprosessina.
  • Valmennus & konsultointi – Osallistavat työpajat, sparraukset ja kehittämisohjelmat parempaan johtamiseen, yhteistyöhön ja työarkeen.
  • Muutosturva – Ihmislähtöiset tukipalvelut organisaatioiden ja yksilöiden muutostilanteisiin.
  • Oletko avoin uusille mahdollisuuksille? – Liity osaajaverkostoomme ja seuraa avoimia hakuja LinkedInissä. Kun osaamistasi vastaava mahdollisuus avautuu, olemme sinuun yhteydessä. Osaajaverkostoon pääset tästä linkistä.
  • Rakennamme johtoryhmälle yhteisen suunnan ja selkeät tavoitteet sekä autamme viemään strategian osaksi sujuvaa arkea.
  • Vahvistamme johtamisen kulmakiviä ja rakennamme organisaatiolle tavoitekulttuurin, joka tukee strategian toteutumista.
  • Tuemme johtoryhmää onnistumaan muutoksissa ja muuttuvassa toimintaympäristössä.
  • Kirkastamme strategian helposti ymmärrettäväksi ja koko organisaation arkeen vietäväksi.
  • Hyödynnämme johtamisprofiileja ja henkilöarviointeja, kuten WorkPlace Big Five Profile™-, 360°- ja Personal Resilience Profile© (PRP) -arviointeja sekä muita yksilö- ja tiimitason kehittämistyökaluja.
  • Vahvistamme valmentavaa ja esimerkillä johtavaa esihenkilötyötä, joka rakentaa luottamusta, sitoutumista ja tuloksia.
  • Kehitämme johtamiskulttuuria, toimintamalleja ja yhteisiä pelisääntöjä, jotka tukevat organisaation tavoitteita.
  • Annamme käytännön työkaluja vaikuttavaan vuorovaikutukseen, motivointiin, osallistamiseen ja haastavien tilanteiden johtamiseen.
  • Tuemme esihenkilöitä onnistumaan muuttuvassa toimintaympäristössä ja rakentamaan sujuvaa arkea omille tiimeilleen.
  • Hyödynnämme johtamisprofiileja ja henkilöarviointeja, kuten WorkPlace Big Five Profile™-, 360°- ja Personal Resilience Profile© (PRP) -arviointeja sekä muita yksilö- ja tiimitason kehittämistyökaluja.
  • Rakennamme tehokkaan ja tavoitteellisen strategiaprosessin, joka tukee organisaation kasvua ja uudistumista.
  • Kirkastamme strategian selkeäksi, arkikieliseksi ja helposti visualisoitavaksi kokonaisuudeksi.
  • Autamme tunnistamaan ja terävöittämään olemassa olevan strategian tavoitteet ja painopisteet.
  • Osallistamme johdon, esihenkilöt ja henkilöstön viemään strategian osaksi jokapäiväistä tekemistä.
  • Vahvistamme yksilöiden, tiimien ja organisaation resilienssiä sekä valmiuksia onnistua muutoksissa.
  • Tuemme muutosjohtamista niin, että tavoitteet muuttuvat sujuvaksi tekemiseksi myös arjen turbulenssissa.
  • Autamme organisaatioita suunnittelemaan, toteuttamaan ja läpiviemään muutoksia hallitusti.
  • Toteutamme osallistavia työpajoja ja fasilitointeja, jotka tukevat muutoksen onnistumista myös käytännössä.
  • Hyödynnämme henkilöarviointeja ja kehittämistyökaluja, kuten Personal Resilience Profile© (PRP)- ja WorkPlace Big Five Profile™ -arviointeja sekä muita yksilö- ja tiimitason menetelmiä muutoksen onnistumisen tueksi.
  • Autamme muuttamaan tavoitteet suunnitelmalliseksi tekemiseksi oikeiden prioriteettien ja arjen valintojen avulla.
  • Kehitämme ajankäyttöä, kalenterinhallintaa ja työn organisointia niin, että kiire ei johda tekemistä.
  • Vahvistamme motivaatiota, itseohjautuvuutta ja henkilökohtaista vastuunkantoa muuttuvassa työelämässä.
  • Rakennamme henkilökohtaisen profiilin ja konkreettisen kehityssuunnitelman yksilön vahvuuksien tueksi.
  • Hyödynnämme henkilöarviointeja ja kehittämistyökaluja, kuten WorkPlace Big Five Profile™-, 360°- ja Personal Resilience Profile© (PRP) -arviointeja yksilön vahvuuksien, toimintatapojen ja kehityspotentiaalin tunnistamiseen.
  • Autamme muuttamaan myynnin tavoitteet suunnitelmalliseksi tekemiseksi ja mitattaviksi tuloksiksi.
  • Kehitämme arvomyyntiä, asiakkuuksien johtamista ja kaupallista ajattelua, jotka rakentavat pitkäjänteistä kasvua.
  • Vahvistamme myyjien ja esihenkilöiden itsensä johtamista, vuorovaikutus- ja neuvottelutaitoja sekä kykyä onnistua muuttuvassa toimintaympäristössä.
  • Kehitämme myyntiprosesseja, toimintamalleja ja myyntikulttuuria, jotka tukevat koko organisaation onnistumista.
  • Hyödynnämme henkilöarviointeja ja kehittämistyökaluja, kuten WorkPlace Big Five Profile™-, 360°- ja Personal Resilience Profile© (PRP) -arviointeja yksilön vahvuuksien, toimintatapojen ja myyntivalmiuksien kehittämiseen.
 

Kiinnostuitko? Tutustu tyytyväisiin
asiakkaisiimme ja heidän tuloksiinsa.

ARKI Consulting tukemassa kasvuyritys Valoo Oy:n johtamis- ja esihenkilötyötä kohti parempaa työarkea

ARKI Consulting ja Varalan Urheiluopisto yhteistyöhön – kohti energisempää ja vaikuttavampaa johtajuutta

ARKI Consulting ja Kiinko laajentavat yhteistyötä 

Laurea-ammattikorkeakoulun
strategia arkeen -työpaja

Kiinkossa panostetaan henkilöstön kehittämiseen pitkäjänteisesti

Myynti­organisaation resilienssin ja itsensä johtamisen taitojen vahvistus.

Ehdokkaille ja uraansa kehittäville

Liity osaajaverkostoomme alla olevalla lomakkeella. Kun kokemustasi ja osaamistasi vastaava toimeksianto avautuu, olemme sinuun yhteydessä. Riittää, että jaat LinkedIn-profiilisi. Me pyydämme päivitetyn CV:si juuri silloin, kun etenemme yhdessä sopivaan suorahakuprosessiin.

Julkaisemme avoimet rekrytointimme LinkedIn-kanavallamme. Seuraamalla meitä näet uusimmat julkiset uramahdollisuudet ensimmäisten joukossa. 

Olipa tavoitteesi uusi työ, urakehitys tai seuraava johtamistehtävä, autamme tunnistamaan vahvuutesi, kehittämään CV:täsi ja LinkedIn-profiiliasi sekä valmistautumaan työhaastatteluihin ja urasi seuraaviin askeliin. 

Hyödynnä nykyaikaisia henkilöarviointeja ja johtajaprofiileja oman kehittymisesi tukena. Saat syvempää ymmärrystä persoonastasi, vahvuuksistasi, toimintatyylistäsi ja johtamisestasi sekä konkreettisia työkaluja ammatilliseen kasvuun. 

ARKI ja oikeat ihmiset ratkaisevat.

Kiinnostuitko?

Liity osaajaverkostoomme tai ota meihin yhteyttä – keskustellaan luottamuksellisesti siitä, miten voimme tukea uraasi tai seuraavaa ammatillista askeltasi.

Innostuitko? Ota yhteyttä,
niin kääritään hihat yhdessä.

Ota yhteyttä

Palvelut
Me
Asiakkaat & tulokset
Artikkelit
Ota yhteyttä

Comments Linkedin-in
ARKI_Kuvatagi_musta_rgb_png
Comments Linkedin
CloseMenu
Popup tiiseri Rohkea johtaja

Onko organisaatiosi johtajuus
rohkeaa ja inhimillistä?

Tunnistatko itsestäsi
5 ominaisuutta, jotka erottavat suunnannäyttäjät seuraajista?

Lue lisää